La GDPR décryptée : 2ème partie

La GDPR (General Data Protection Regulation) a été définie et mise en place par l’Union Européenne pour unifier la régulation des entreprises qui traitent, stockent ou collectent des données. Cette régulation a pour principal but de faire face à l’internationalisation du marché autour des données personnelles, et harmoniser les politiques entre les différents pays européens. Elle s’adresse à toutes les entreprises qui détiennent des données portant sur des citoyens européens ; entreprises européennes ou non. Les entreprises doivent se mettre en conformité avant le 25 mai 2018 pour répondre à ces nouvelles exigences en matière de protection des données personnelles.
Nous vous proposons un dossier spécial en trois parties sur le sujet. Cette seconde partie traite de Notifications, Données liées aux enfants, Droits aux données, Enregistrement des traitements, etc.

 

Des dossiers complets sur les thématiques RH
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