Fonctionnalités clés

Altays Recrutement tableau de bord
  • Publication et gestion des offres

  • Matching, scoring offre/candidat

  • Parsing des CV

  • CV sur PDF Viewer (fluidbook)

  • Candidature vidéo (avec VisioTalent)

  • Multilingue

  • Workflow décisionnel paramétrable

  • Constitution et gestion d’un vivier

  • Multi-diffusion des offres sur les jobboards intégrée

  • Vérification des diplômes (avec Verifdiploma)

  • Reportings permanents sous forme de dashboards

Documentez-vous sur Altays Recrutement et les autres modules du SIRH Altays

Des bénéfices pour tous les profils de votre organisation

profil

Responsable RH

  • Sourcing optimal
  • Développement marque employeur
  • Matching de compétences
  • Reportings
utilisateur Altays profil manager

Manager

  • Pertinence des profils des candidats
  • Gain de temps
Collaborateur

Candidat

  • Optimisation de l’expérience candidat (géolocalisation, entretien vidéo…)
  • Gain de temps

Témoignages d’utilisateurs d’Altays Recrutement

NassimaTabet Utilisatrice Altays Recrutement

« Altays Recrutement est une solution qui permet un paramétrage sur mesure des métiers et de la spécificité du statut de la fonction publique »

Nassima Tabet DRH Adjointe, Conseil Départemental de Haute-Savoie

Nicolas Baret Assistalliance

« Le grand avantage de la solution Altays Recrutement, c’est qu’elle nous a permis de conserver notre processus de recrutement, que nous jugeons satisfaisant, tout en apportant de l’automatisation pour nous éviter certains traitements manuels et donc chronophages. »

Nicolas Baret Président, Groupe Assistalliance

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Quelques détails d’Altays Recrutement

Altays Logiciel Recrutement - création offre

Depuis votre logiciel Altays Recrutement créez vos offres d’emploi en 2 clics

Créez vos offres d’emploi en toute simplicité à partir d’un modèle de la bibliothèque ou du formulaire d’aide à la création.
Mettre en forme et catégoriser vos offres d’emploi n’a jamais été aussi simple.
De multiples recruteurs au sein de votre entreprise vont pouvoir créer des offres réellement homogènes.
De plus vous pouvez créer un workflow de validation avant publication.
Vous profitez également des fiches de postes et du référentiel de compétences déjà utilisés dans d’autres modules du logiciel SIRH Altays si vous avez choisi de les activer.

Altays-Recrutement-Tableau-de-bord

Augmentez l’attractivité de votre entreprise et boostez votre marque employeur

Depuis votre espace personnel customisé à vos couleurs, à l’aide du tableau de bord proposant les indicateurs les plus utiles, pilotez la publication de vos offres sur votre site carrières, leur diffusion sur les jobboards et contrôlez au plus près vos investissements et retours (ROI).
Combinant souplesse et puissance, Altays Recrutement est paramétrable dans pratiquement toutes ses dimensions.

Altays-Recrutement-moteur-de-recherche

Favorisez votre marque employeur grâce à l’expérience candidat

Sur le site carrières parfaitement responsive design que vous administrez depuis Altays Recrutement ou dans vos pages internet de recrutement qui accueillent les offres,  le candidat optimise sa recherche et ne consulte que les offres qui lui correspondent en utilisant le moteur de recherche ou ses abonnements multicritères.
Vos candidats désormais massivement en recherche sur smartphones et tablettes sauront également apprécier une application mobile dédiée à vos offres.

Altays Recrutement visualisation des CV

Dotez-vous d’un logiciel de gestion des candidatures aux fonctionnalités très visuelles !

Une fenêtre de visualiseur PDF (PDF Viewer) vient faciliter le tri et permettre la consultation optimisée des CV dans lesquels vous pouvez faire des recherches par mot-clé.
La constitution de viviers qualifiés constamment tenus à jour, la gestion des candidatures spontanées, la gestion de la cooptation, la gestion de la mobilité interne, la vérification des diplômes, les tests de compétences, les entretiens vidéos, ainsi que l’apport progressif de l’aide au choix par le biais de l’intelligence artificielle sont autant d’éléments qui viennent enrichir l’expérience recruteur proposée par Altays Recrutement.

FAQ Altays

Vos questions / Nos réponses

Un jobboard (ou job board) est tout simplement un site web qui propose des offres d’emploi. On peut dire aussi « site d’emploi ». On distinguera parmi ces sites les « généralistes » et les « spécialisés ». Les spécialisés le sont par secteurs d’activités ou par fonction dans l’entreprise. Le système de multidiffusion intégré à l’ATS Altays Recrutement vous permet de choisir dans une liste sur quels jobboards vous souhaitez faire figurer vos offres en plus bien sûr de l’affichage sur votre « site carrières » ou sur les pages de votre site corporate dédiées au recrutement. Depuis Altays Recrutement il est donc très simple de diffuser vos offres sur les différents jobboards du marché. Potentiellement il peuvent être tous couplés à notre ATS par échang
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